근로장려금 반기신청은 근로소득자에게 장려금을 조금 더 일찍 지급하기 위해 마련된 제도입니다.
연간 소득이 모두 확정될 때까지 기다리지 않고 상반기분을 먼저 지급한 뒤, 다음 해 6월에 연간 소득을 기준으로 최종 정산합니다.
다만 직장에 다닌다고 해서 모두 반기신청을 할 수 있는 것은 아닙니다. 신청인과 배우자에게 근로소득만 있어야 하며, 가구별 소득과 재산 기준도 충족해야 합니다.
사업소득이나 종교인소득 등이 있다면 일반적으로 5월 정기신청을 이용해야 합니다.
이 글에서는 2026년 국세청 공식 안내를 기준으로 근로장려금 반기신청 대상, 소득·재산 요건, 신청 기간, 지급일, 홈택스 신청 방법을 알기 쉽게 정리합니다.
목차
근로장려금 반기신청 대상과 가구 유형
근로장려금 반기신청은 근로소득만 있는 사람이 선택할 수 있는 신청 방식입니다.
근로소득자는 반기신청과 정기신청 중 하나를 선택할 수 있지만, 사업소득자와 종교인소득자는 정기신청을 해야 합니다.
예를 들어 회사에서 급여만 받는 직장인은 반기신청을 검토할 수 있습니다. 반면 개인사업자, 사업소득으로 신고되는 프리랜서 또는 종교인소득이 있는 사람은 반기신청 대상이 아닙니다.
반기신청 여부는 신청인뿐 아니라 배우자의 소득 종류까지 확인합니다.
반기신청 후 사업소득 등이 확인되면 반기 지급으로 끝나는 것이 아니라 정기신청한 것으로 보아 다음 지급 시기에 심사될 수 있습니다.
근로장려금은 개인이 아닌 가구를 기준으로 심사합니다. 가구 유형은 단독가구, 홑벌이가구, 맞벌이가구로 구분됩니다.
| 가구 유형 | 판정 기준 |
|---|---|
| 단독가구 | 배우자, 18세 미만 부양자녀, 70세 이상 직계존속이 없는 가구 |
| 홑벌이가구 | 배우자의 총급여액 등이 300만 원 미만이거나, 배우자 없이 부양자녀 또는 70세 이상 직계존속이 있는 가구 |
| 맞벌이가구 | 신청인과 배우자 각각의 총급여액 등이 300만 원 이상인 가구 |
부양자녀와 70세 이상 직계존속은 각각 연간 소득금액이 100만 원 이하여야 합니다. 70세 이상 직계존속은 주민등록표상 동거가족으로서 생계를 같이하는지도 확인합니다.
배우자는 법률상 배우자를 의미합니다. 사실혼 관계는 배우자 기준에 포함되지 않습니다.
가구 유형에 따라 적용되는 소득 기준과 장려금 산정 방식이 달라지므로 먼저 본인의 가구 유형을 정확히 확인해야 합니다.
근로장려금 반기신청 소득·재산 기준
근로장려금 반기신청을 하려면 가구별 총소득 기준과 재산 기준을 모두 충족해야 합니다. 한 가지 기준만 충족해서는 지급 대상이 되지 않습니다.
2026년에 안내된 근로장려금 총소득 기준금액은 다음과 같습니다.
여기에서 말하는 총소득은 단순히 월급만을 뜻하지 않습니다. 근로소득을 비롯해 사업·종교인·기타·이자·배당·연금소득 등을 정해진 방식에 따라 합산한 금액입니다.
| 가구 유형 | 부부합산 연간 총소득 기준 |
|---|---|
| 단독가구 | 2,200만 원 미만 |
| 홑벌이가구 | 3,200만 원 미만 |
| 맞벌이가구 | 4,400만 원 미만 |
기준금액과 정확히 같으면 ‘미만’ 요건을 충족하지 못합니다. 예를 들어 단독가구의 총소득이 정확히 2,200만 원이라면 소득 요건에서 제외됩니다.
재산은 가구원 모두의 재산을 합산합니다.
2026년 상반기분 반기신청의 우선 지급 심사에서는 2025년 6월 1일 현재 가구원 재산 합계액이 2억 4,000만 원 미만이어야 합니다.
재산에는 주택, 토지, 건축물, 승용자동차, 전세금, 예금과 적금, 주식 등 유가증권, 회원권 및 부동산을 취득할 수 있는 권리가 포함됩니다. 영업용 승용자동차는 재산 산정에서 제외됩니다.
재산 심사에서 꼭 알아둘 점
재산가액을 계산할 때 대출이나 다른 부채는 차감하지 않습니다. 재산 합계액이 1억 7,000만 원 이상이면서 2억 4,000만 원 미만이면 산정된 장려금의 50%만 지급됩니다.
전세보증금도 재산에 들어갑니다. 일반 주택 전세금은 간주전세금인 기준시가의 55%와 실제 전세금 중 작은 금액으로 평가합니다.
다만 상가는 실제 전세금으로 평가하며, 직계존비속 등에게 임차한 주택은 별도 기준이 적용될 수 있습니다.
소득과 재산 기준을 충족하더라도 대한민국 국적 요건, 다른 거주자의 부양자녀 여부 등에 따라 신청이 제한될 수 있습니다.
대한민국 국적자와 혼인했거나 대한민국 국적의 부양자녀가 있는 경우에는 예외가 인정될 수 있습니다.
또한 해당 연도 말 현재 계속 근무하는 상용근로자 가운데 월평균 근로소득이 500만 원 이상인 사람과 그 배우자는 근로장려금 대상에서 제외될 수 있습니다. 일용근로자는 이 제외 기준을 적용받지 않습니다.
2026 근로장려금 반기신청 기간과 지급일
2026년 상반기 근로소득에 대한 반기신청 기간은 2026년 9월 1일부터 9월 15일까지입니다.
지급기한은 2026년 12월 30일이며, 심사를 거쳐 연간 예상 산정액의 35%를 지급합니다.
2026년 하반기 근로소득에 대한 신청 기간은 2027년 3월 1일부터 3월 15일까지입니다.
하반기분은 상반기와 하반기 근로소득을 합산한 후 2027년 6월 30일까지 최종 정산합니다.
| 소득 구분 | 신청 기간 | 지급·정산 기한 | 지급 방식 |
|---|---|---|---|
| 2026년 상반기 | 2026.9.1.~9.15. | 2026.12.30.까지 | 연간 예상 산정액의 35% |
| 2026년 하반기 | 2027.3.1.~3.15. | 2027.6.30.까지 | 연간 산정액에서 상반기 지급액을 뺀 금액 정산 |
상반기분은 아직 1년 전체 소득이 확정되지 않은 상태에서 지급하는 예상 금액입니다. 국세청은 상반기 근로소득을 연간 소득으로 환산해 장려금을 계산하고 그 금액의 35%를 우선 지급합니다.
다음 해 6월에는 실제 연간 근로소득과 가구·재산 요건을 다시 확인합니다.
최종 산정액이 상반기에 받은 금액보다 많으면 차액이 추가 지급됩니다. 반대로 먼저 받은 금액이 최종 산정액보다 많으면 초과분이 환수될 수 있습니다.
상반기분 예상 지급액이 15만 원 미만이거나 다음 해 정산에서 환수가 예상되는 경우에는 12월 지급이 유보될 수 있습니다.
이 금액은 없어지는 것이 아니라 다음 해 6월 최종 심사 때 함께 정산됩니다.
반기신청에는 별도의 기한 후 신청이 없습니다. 9월 또는 3월 신청 기간을 놓쳤다면 해당 반기분을 뒤늦게 신청할 수 없으므로 정기신청 가능 여부를 확인해야 합니다.
홈택스·ARS 근로장려금 반기신청 방법
근로장려금 반기신청은 세무서를 직접 방문하지 않아도 됩니다. 국세청 홈택스 모바일·PC, ARS 전화, 모바일 안내문 등을 이용해 신청할 수 있습니다.
신청 서비스 이용 시간은 원칙적으로 오전 6시부터 자정까지입니다.
신청안내문을 받은 경우에는 안내문에 적힌 개별인증번호를 이용하면 절차가 간단합니다.
모바일 안내문에 있는 신청 버튼을 누르거나 서면 안내문의 QR코드를 촬영해 신청 화면으로 이동할 수 있습니다.
- 홈택스 모바일 또는 PC에 접속합니다.
- ‘장려금·연말정산·전자기부금’ 메뉴를 선택합니다.
- ‘근로·자녀장려금’을 선택하고 반기신청 화면으로 이동합니다.
- 신청 요건과 지급 예상 내용을 확인합니다.
- 연락처와 장려금을 받을 계좌번호를 입력합니다.
- 입력 내용을 확인하고 신청을 완료합니다.
안내문을 받지 않았더라도 실제 소득과 재산 요건을 충족한다면 신청할 수 있습니다.
홈택스에 공동인증서, 금융인증서 또는 간편인증으로 로그인한 후 ‘근로장려금 정기/반기 신청’의 직접입력신청을 이용하면 됩니다.
| 신청 방법 | 이용 방법 |
|---|---|
| 홈택스 | 모바일 또는 PC 홈택스에서 근로장려금 반기신청 |
| ARS | 1544-9944로 전화해 음성 안내에 따라 신청 |
| 모바일·서면 안내문 | 모바일 신청 버튼 또는 서면 안내문의 QR코드 이용 |
| 신청대리 | 안내대상자가 동의하면 장려금 상담센터 또는 세무서 직원이 신청 대리 |
장려금 신청대리 상담센터 전화번호는 1566-3636입니다. 신청 기간 중 평일 오전 9시부터 오후 6시까지 운영하며 토요일, 일요일과 공휴일은 제외됩니다.
일반적인 세금 상담은 국세상담센터 126번을 이용할 수 있습니다.
신청안내문은 국세청이 보유한 자료를 토대로 발송합니다. 따라서 안내문을 받았다는 사실만으로 지급이 확정되는 것은 아닙니다.
반대로 안내문을 받지 않았더라도 요건을 충족하면 직접 신청할 수 있습니다.
놓치고 있는 복지 혜택도 확인해 보세요
근로장려금 외에 받을 수 있는 정부 지원이 궁금하다면 복지멤버십을 이용해 보세요. 소득과 가구 상황을 바탕으로 받을 가능성이 있는 복지서비스를 안내받을 수 있습니다. 복지멤버십 신청방법 알아보기 →
국세청은 자동신청 제도도 운영합니다. 신청안내 대상자가 신청 기간에 자동신청에 동의하면 이후 2년 동안 다시 신청안내 대상이 될 경우 자동으로 신청됩니다.
다만 소득과 재산 요건을 충족하지 않으면 자동신청되지 않습니다.
반기신청과 정기신청 차이 및 주의사항
반기신청과 정기신청은 별개의 추가 혜택이 아닙니다. 같은 근로장려금을 언제 신청하고 언제 지급받을 것인지에 차이가 있는 제도입니다. 두 방식을 중복으로 신청해 장려금을 두 번 받을 수는 없습니다.
| 구분 | 반기신청 | 정기신청 |
|---|---|---|
| 신청 대상 | 근로소득자 | 근로·사업·종교인소득자 |
| 신청 시기 | 9월 또는 다음 해 3월 | 다음 해 5월 |
| 지급 방식 | 상반기 우선 지급 후 다음 해 6월 정산 | 연간 소득을 기준으로 한 번에 심사·지급 |
| 기한 후 신청 | 불가능 | 정해진 기한 후 신청 기간 이용 가능 |
상반기 근로장려금을 신청하면 하반기에도 신청한 것으로 봅니다.
따라서 2026년 9월에 상반기분을 신청한 사람은 원칙적으로 2027년 3월에 같은 소득연도에 대한 하반기 신청을 다시 하지 않아도 됩니다.
반대로 상반기분을 신청하지 못했더라도 하반기 신청 요건을 충족한다면 다음 해 3월 하반기분 신청 기간을 확인할 수 있습니다.
어느 반기에도 신청하지 못했다면 정기신청 기간에 신청 가능 여부를 확인해야 합니다.
반기신청 후 사업소득 등이 확인되면 지급 시기가 달라질 수 있습니다. 국세청은 해당 신청을 정기신청한 것으로 보아 연간 소득을 기준으로 다시 심사합니다.
부업을 하는 직장인이라면 지급명세서상 소득 종류가 근로소득인지 사업소득인지 먼저 확인하는 것이 좋습니다.
체납 세금이 있다면 장려금 전액이 그대로 입금되지 않을 수 있습니다. 국세청은 환급금의 30%를 한도로 체납액에 충당할 수 있습니다.
재산이 1억 7,000만 원 이상 2억 4,000만 원 미만인 경우에도 산정액의 50%만 지급됩니다.
허위 자료로 근로장려금을 신청하면 지급액과 가산세가 환수될 수 있습니다.
고의 또는 중대한 과실이면 2년, 사기나 그 밖의 부정한 행위이면 5년 동안 장려금 지급이 제한될 수 있으므로 소득·재산 정보를 사실대로 작성해야 합니다.
핵심 내용 한 번 더 확인하기
- 반기신청은 근로소득만 있는 사람이 선택할 수 있습니다.
- 2026년 상반기분 신청 기간은 2026년 9월 1일부터 9월 15일까지입니다.
- 상반기분은 2026년 12월 30일까지 예상 산정액의 35%가 지급됩니다.
- 2027년 6월 30일까지 실제 연간 소득을 기준으로 최종 정산합니다.
- 재산 합계액은 2억 4,000만 원 미만이어야 하며 부채는 차감하지 않습니다.
근로장려금 반기신청은 장려금을 더 많이 받는 제도라기보다 연간 장려금 일부를 먼저 받을 수 있는 제도입니다.
2026년 상반기에 근로소득만 있었다면 9월 신청 기간을 미리 확인해 두는 것이 좋습니다.
신청 전에는 본인과 배우자의 소득 종류, 가구 유형, 부부합산 총소득, 가구원 재산을 차례대로 점검하세요.
신청을 마친 뒤에는 홈택스의 ‘심사진행상황 조회’ 메뉴에서 심사 상태와 지급 결과를 확인할 수 있습니다.
자주 묻는 질문(FAQ)
Q1. 근로장려금 반기신청은 누가 할 수 있나요?
신청인과 배우자에게 근로소득만 있는 가구가 신청할 수 있습니다.
근로소득자는 반기신청과 정기신청 중 하나를 선택할 수 있지만, 사업소득이나 종교인소득이 있다면 정기신청을 해야 합니다.
소득뿐 아니라 가구원 재산 요건도 충족해야 실제로 지급받을 수 있습니다.
Q2. 2026년 근로장려금 반기신청 기간은 언제인가요?
2026년 상반기 근로소득에 대한 신청 기간은 2026년 9월 1일부터 9월 15일까지입니다.
2026년 하반기 근로소득은 2027년 3월 1일부터 3월 15일까지 신청합니다.
반기신청에는 별도의 기한 후 신청이 없으므로 기간을 놓치지 않아야 합니다.
Q3. 상반기분을 신청하면 하반기에도 다시 신청해야 하나요?
아닙니다. 상반기 근로장려금을 신청하면 하반기분도 신청한 것으로 처리됩니다.
따라서 2026년 9월에 상반기분을 신청했다면 같은 소득연도에 대해 2027년 3월에 다시 신청하지 않아도 됩니다.
Q4. 반기신청을 하면 5월 정기신청도 해야 하나요?
반기신청을 정상적으로 완료했다면 같은 소득연도의 근로장려금을 5월에 다시 신청할 필요가 없습니다.
반기신청과 정기신청은 장려금을 각각 받는 제도가 아니라 같은 근로장려금의 신청 및 지급 시기가 다른 방식입니다.
Q5. 회사원인데 부업이나 프리랜서 소득이 있어도 반기신청할 수 있나요?
부업 소득이 사업소득으로 신고된다면 원칙적으로 근로소득만 있는 경우가 아니므로 반기신청 대상에서 제외됩니다.
반기신청 후 사업소득 등이 확인되면 정기신청한 것으로 보아 연간 소득을 기준으로 다시 심사할 수 있습니다.
신청 전 홈택스에서 본인의 소득 종류를 확인하는 것이 좋습니다.
Q6. 신청안내문을 받지 못해도 반기신청이 가능한가요?
가능합니다. 신청안내문을 받지 않았더라도 실제 소득과 재산 요건을 충족한다면 홈택스 모바일 또는 PC에서 직접 신청할 수 있습니다.
홈택스 로그인 후 ‘장려금·연말정산·전자기부금 → 근로·자녀장려금 → 반기신청’ 순서로 이동해 소득과 재산 내용을 확인하면 됩니다.
Q7. 상반기 근로장려금이 15만 원 미만이면 못 받나요?
지급 대상에서 바로 제외되는 것은 아닙니다.
상반기분 예상 지급액이 15만 원 미만이거나 다음 해 정산에서 환수가 예상되면 12월 지급이 유보될 수 있습니다.
유보된 금액은 다음 해 6월 최종 정산 때 연간 산정액에 반영됩니다.
Q8. 재산이 1억 7,000만 원을 넘으면 신청할 수 없나요?
재산 합계액이 1억 7,000만 원 이상이어도 2억 4,000만 원 미만이라면 신청할 수 있습니다.
다만 이 구간에 해당하면 산정된 근로장려금의 50%만 지급됩니다.
재산 합계액이 2억 4,000만 원 이상이면 재산 요건을 충족하지 못합니다.
출처 및 공식 확인 페이지
※ 본문은 2026년 7월 확인한 국세청 공식 안내를 기준으로 작성했습니다. 이후 법령이나 국세청 일정이 변경될 수 있으므로 신청 전 공식 홈페이지에서 다시 확인하시기 바랍니다.